dispo-Tf Education – familienfreundlich, flexibel, fair

Über 600 Unternehmen in Deutschland und Österreich zeigen sich in diesem Jahr besonders familienfreundlich. Freundin und kununu verleihen zum sechsten Mal das Siegel „Die familienfreundlichsten Arbeitgeber“, auch österreichische Unternehmen werden zum zweiten Mal ausgezeichnet – dispo-Tf Education belegt Platz 2 in der Bildungsbranche.

2021 gehört dispo-Tf Education zu den TOP 10 der familienfreundlichsten Unternehmen Deutschlands innerhalb der Branche Bildung, Forschung und Entwicklung. Die Medienmarke Freundin und die Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu würdigten auch in diesem Jahr wieder die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, eine gute Work-Life-Balance, Wohlfühlfaktoren sowie gleichberechtigte Karrieremöglichkeiten bei Arbeitgebern.

Dirk Vogel, Geschäftsführer von dispo-Tf Education freut sich: „Wir fühlen uns geehrt, dass kununu und das Magazin Freundin uns als familienfreundlichen Arbeitgeber ausgezeichnet haben. Die letzten 1,5 Jahre waren sehr herausfordernd und neu für jeden von uns. Zu der eh schon belastenden Ungewissheit hinsichtlich des Virus, kamen bei vielen Familien auch finanzielle Sorgen hinzu.” Vogel musste ebenfalls Kurzarbeit für seine Firma anmelden. Das fiel ihm nicht leicht, war aber notwendig, um die Arbeitsplätze langfristig zu sichern.

Für viele war das natürlich ein Schock. Trotzdem hatten alle Verständnis und haben an einem Strang gezogen. Dafür möchte ich meinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an dieser Stelle von Herzen danken. Ohne sie wäre dispo-Tf Education nicht so gut aus der Krise herausgekommen”, stellt er fest. 

Obendrein versuchte der dispo-Tf Geschäftsführer auch anderweitig zu helfen: Er zögerte nach den kurzfristigen Schul- und Kita-Schließungen im ersten Lockdown nicht lange und organisierte zur Entlastung der Eltern ein internes Betreuungsangebot für alle Mitarbeiterkinder sowie die Begleitung durch ausgebildete Pädagogen im Homeschooling. 

Außerdem gibt es ein weiteres großzügiges Angebot seitens der Geschäftsführung: Allen Mitarbeitenden, die eine Corona-Schutzimpfung erhalten, werden zwei Sonderurlaubstage zugesichert, um sich am Folgetag in Ruhe von der Impfung erholen zu können.

„Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist heute für viele Arbeitnehmer ein entscheidender Faktor bei der Wahl des Arbeitgebers. Freundin gibt durch die Verleihung des Siegels ihren Leserinnen eine Orientierung im heutigen Arbeitsmarkt und würdigt zugleich die familienfreundliche Politik der ausgezeichneten Unternehmen durch eine umfassende Berichterstattung im Magazin sowie online“, sagt Freundin-Chefredakteurin Anke Helle. Chefredakteurin Mateja Mögel ergänzt: „Gerade in einem Jahr wie diesem wird deutlich, wie wichtig der Wert Familienfreundlichkeit für Arbeitgeber ist, um selbst in Krisensituationen erfolgreich zu bestehen. Für die ausgezeichneten Unternehmen zeugt es von einer großen Wertschätzung ihrer Mitarbeiter und einem verantwortungsvollen Umgang mit diesen.“

Yenia Zaba, Director Global Communications & Brand von kununu, erklärt: „Wichtig ist dabei, dass Familienfreundlichkeit am Ende mehr bedeutet als Homeoffice und flexible Arbeitszeiten. Familienfreundlichkeit ist vielschichtiger. Sie äußert sich auch darin, dass Unternehmen individuelle Lösungen schaffen, um den Bedürfnissen ihrer Mitarbeiter gerecht zu werden – indem sie beispielsweise auf die schwierige Situation Alleinerziehender eingehen, oder Mitarbeiter unterstützen, die Angehörige pflegen.“

Insgesamt sind in diesem Jahr mehr als 2 Millionen Bewertungen zu 175.000 Unternehmen in Deutschland und Österreich in die Studie eingeflossen, auf deren Basis das Ranking erstellt wurde. Jedes dieser Unternehmen, zu dem seit 1. Januar 2021 mindestens eine Bewertung eingegangen ist und welches die Mindestanzahl von 50 Bewertungen auf kununu.com erfüllt, hatte eine Chance zur Aufnahme ins Ranking. Aktuelle und ehemalige Mitarbeiter aller Arbeitsgruppen, Branchen und Karrierestufen bewerteten neben der Arbeitsatmosphäre, der Work-Life-Balance, dem Gehalt und der Gleichberechtigung in erster Linie familienfreundliche Angebote, wie flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, Kinderbetreuung und betriebliche Altersvorsorge. Weitere Bewertungskriterien waren Vorgesetztenverhalten, Karriere/Weiterbildung und Gehalt/Sozialleistungen. Medienunternehmen sowie Firmen, die dem Burda-Konzern angehören, waren ausgeschlossen (z. B. Freundin, kununu, XING).

Die Medienmarke Freundin ist eine vertrauensvolle Ratgeberin für knapp zwei Millionen Magazin-Leserinnen und mehr als vier Millionen Unique User. Der Bereich Job, Karriere und Finanzen gewinnt bei Freundin derzeit besonders an Bedeutung. Die Medienmarke positioniert sich auch in dieser Sparte als zuverlässige Beraterin von modernen Frauen bei der Jobsuche und im Arbeitsalltag. kununu, eine Tochter der NEW WORK SE, ist die europaweit führende Plattform für Arbeitgeberbewertungen und Workplace Insights.

Kontaktdaten
dispo-Tf Education GmbH
Wolfener Str. 32-34, Haus E

Tel.: 0800 5770 138
E-Mail: bildung@dispo-tf.de
Homepage: https://education.dispotf.de/


Pressemitteilung

Nr. 005_2021 | 22. September 2021

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